Главный бухгалтер

Описание

• Должен знать: Бюджетный кодекс РФ, Налоговый кодекс РФ, действующее законодательство ПФР, действующее законодательство ФСС, План счетов бухгалтерского учета автономного учреждения, инструкции по применению, корреспонденцию счетов и документооборот, приказы, нормативные и руководящие документы вышестоящих и других органов, касающиеся бухгалтерского учета и отчетности; распоряжения вышестоящих должностных лиц, программу Контур - Бюджет -бухгалтерия, Диадок, Калуга - Астрал, Бюджет - СМАРТ,СВОД - СМАРТ,САПФИР,bus.gof, Законодательные акты РФ, Президента РФ, Постановления Правительства РФ, законы Свердловской области и Законодательного собрания Свердловской области

• Главный бухгалтер формирует учетную политику исходя из специфики условий
  хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей
  деятельности учреждения.

  3.2. Руководит формированием информационной системы бухучета и отчетности в
  соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового и статистического учета, а также законодательства в бюджетной сфере, обеспечивает предоставление информации внутренним и внешним пользователям.

  3.3. Организует работу по ведению регистров бухучета, исполнению смет, планов, учету
  имущества, обязательств, основных средств, материальных запасов, денежных средств,
  расчетов с контрагентами, выполнения работ (услуг), финансовых результатов деятельности учреждения.

  3.4. Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухучета хозяйственных
  операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств.

  3.5. Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных
  документов.

  3.6. Возглавляет работу:

• по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухучета;
• по подготовке и утверждению форм первичных учетных документов, применяемых для
  оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности в
  соответствии с требованиями действующего законодательства;
• по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и
  обязательств, документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки;
• по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления
  хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии
  обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа.

• 3.7. В соответствии с требованиями Налогового кодекса РФ обеспечивает своевременное
  перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей по обязательствам, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам.

  3.8. Обеспечивает контроль за направлением расходования средств субсидий на выполнение государственного задания и целевой субсидии, а также средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, в соответствии с соглашениями о предоставлении субсидий и планом финансово-хозяйственной деятельности.

  3.9. Обеспечивает контроль за расходованием средств фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда сотрудников учреждения.

  3.10. Обеспечивает:

• соблюдение финансовой и кассовой дисциплины;
• составление отчета о результатах деятельности государственного (муниципального)
• учреждения и об использовании закрепленного за ним имущества;
• подготовку необходимой бухгалтерской (бюджетной) и статистической отчетности,
  представление их в установленном порядке;
• сохранность бухгалтерских документов и сдачу их в архив в установленном порядке.

• 3.11. Организует работу с налоговыми органами и внебюджетными фондами и т. д.

  3.12. Участвует в оформлении документов по недостачам, незаконному расходованию
  денежных средств и товарно-материальных ценностей, контролирует передачу в необходимых случаях этих материалов в следственные и судебные органы.

  3.13. Оказывает методическую помощь руководителям подразделений и другим сотрудникам учреждения по вопросам бухучета, контроля, отчетности и анализа хозяйственной деятельности.

  3.14. Руководит сотрудниками бухгалтерии, организует работу по повышению их квалификации.

  3.15. Принимает участие в проведении финансово-хозяйственного анализа и формирования налоговой политики на основе данных бухучета и отчетности, в организации внутреннего контроля.

  3.16. Готовит предложения по улучшению деятельности учреждения, устранению потерь и неэффективных затрат.

• Права

• законодательство о бухучете;
• бюджетное законодательство: Бюджетный кодекс РФ, Порядок санкционирования расходов,
• налоговое законодательство: Налоговый кодекс РФ;
• трудовое законодательство: Трудовой кодекс;
• Порядок проведения операций на лицевых счетах в органах Казначейства РФ и т. д.;
• основы гражданского и трудового права, финансовое, хозяйственное и налоговое
  законодательство;
• законодательство в сфере проведения государственных закупок (Федеральный закон от 18 июля 2011 г. 223-ФЗ и т. д.);
• нормативные и методические материалы вышестоящих, финансовых и контрольно-ревизионных органов по вопросам организации бухучета и составления отчетности, а также касающихся хозяйственно-финансовой деятельности учреждения;
• методы экономического анализа хозяйственно-финансовой деятельности учреждения, выявления внутрихозяйственных резервов;
• порядок оформления бухгалтерских операций и организацию документооборота по разделам учета, порядок списания со счетов бухучета недостач, дебиторской
  задолженности, порядок приемки, оприходования, хранения и расходования денежных
  средств, товарно-материальных и других ценностей;
• формы и порядок финансовых расчетов;
• правила проведения инвентаризаций имущества и обязательств, правила расчетов с кредиторами и дебиторами, правила проведения контрольно-ревизионных проверок;
• порядок и сроки составления бухгалтерской, налоговой, статистической отчетности;
• отраслевые особенности бухучета в социальной сфере;
• компьютерные программы по бухучету, современные справочные и информационные
  системы в сфере бухучета и управления финансами;
• правила и нормы охраны труда;
• правила хранения бухгалтерских документов и защиты информации.

• Официальное трудоустройство, согласно ТК РФ, обязательное прохождение медицинского осмотра по направлению работодателя, наличие сертификата о прививках (в случаях установленных действующим законодательством)