Менеджер SMM

Требования

Обязанности: ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ? Принимать участие в разработке и реализации концепции клиентских мероприятий на площадке магазина; Принимать участие в организации и реализации мероприятий на уровне города: интеграции в крупные ивенты и партнерские активности; Организовывать социальные и экологические проекты для сотрудников и клиентов, приобщая к программе устойчивого развития Леруа Мерлен; Принимать участие в построении сообществ Леруа Мерлен в социальных сетях и продвижении возможностей магазина в Digital каналах. ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: Официальное трудоустройство и фиксированный оклад с 1-го дня работы; График работы 5/2 (по 8 часов), с 9:00 до 18:00, возможны скользящие выходные. Возможен гибридный формат работы (3 дня в офисе, 2 в удаленном формате); Совокупный уровень дохода от 64 485 руб/мес (до вычета налога): оклад от 55700 руб./мес (до вычета налога); компенсация питания 6000 руб./мес (до вычета налога); ежемесячной премии 5% от оклада (2600 руб. до вычета налога); квартальной премии до 25% от квартального дохода; ежегодной премии. РАСШИРЕННЫЙ СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ: ДМС (включая стоматологию), телемедицина и страхование жизни - Доступно через 3 месяца; Доступ к корпоративной системе скидок от партнеров (сервисы доставки и путешествий, рестораны и т.д. доступ к библиотеке MyBook.); Материальная помощь в трудных ситуациях; Корпоративная мобильная связь для взаимодействия с коллегами/компенсацию мобильной связи при использовании личного мобильного телефона; Стильная форма, собственный тренажерный зал, комната отдыха; Бесплатные консультации от специалистов (психолог, юрист, финансовый консультант и др.); Корпоративное обучение и доступ к базе знаний; Программа развития для каждого сотрудника и возможность карьерного роста; Возможность участвовать в социальных и экологических проектах. С каждым годом на выбор сотрудника становится доступно больше дополнительных опций. Например, детских летних путевок, ДМС для родственников. Требования: ЧТО ВАЖНО? Опыт в организации маркетинговых клиентских мероприятий online/offline; Способность находить альтернативные решения различных задач и гибкость мышления; Высокие коммуникативные навыки; Знание digital инструментов продвижения и понимание основных принципов работы с SMM направлением; Умение работать с технической стороной offline проектов: написание тз для подрядных организаций, составление смет).