Бухгалтер по заработной плате

Требования

Опыт работы: от 3 - х лет в аналогичной должности. Знание плана счетов и проводок бухгалтерского учета. Знание трудового и налогового законодательства в разрезе участка. Уверенное владение программами 1С 8.3 Уверенное знание ПК Внимательность, ответственность, аккуратность.

Обязанности

Полный расчет заработной платы (больничные, отпускные, компенсации отпуска, расчеты по договорам ГПХ, расчет разных видов компенсаций, премии, командировки, суточные, расчет по исполнительным листам). Начисление налогов и взносов. Открытие лицевых счетов сотрудникам. Формирование, анализ и сдача полной отчетности по участку заработной платы (ФНС, СФР, ЦЗН, Росстат, подтверждение вида деятельности, сверка с ИФНС и с фондами) через КОНТУР. Консультация работников по вопросам, связанных с начислением зарплаты. Подготовка справок для сотрудников: 2-НДФЛ, 182-Н и прочие. Ведение участка авансовые отчеты. Участок списание ГСМ (2 автомобиля). Архивация документов: по участку з.плата и упд по реализации товаров и услуг. Участие в сдаче годовой и квартальной отчетности. Взаимодействие с представителями обслуживающей компании 1С в разрезе участка з.плата. Прохождение проверок ИФНС, ФСС, ПФР, гос. инспекция по труду Выполнение поручений главного бухгалтера; Работа в 1С УПП 8, 1С ЗУП, 1С БП 8., Штат-80 человек+ порядка 5 договоров ГПХ Знание программы 1C Комплексная автоматизация, 2.5 приветствуется (компания с 01.01.2026 переходит на ведения учета в 1С КА 2.5-обучение и метод.материалы будут предоставлены)

Условия

Производственная компания (приборы учета тепловой энергии), малое предприятие, штат 80 человек. График работы пн.-пт., 08:00 - 17:00, обед с 13:00 до 14:00. Работа в офисе на территории работодателя. Наш сайт - intelpribor.ru - Трудоустройство по ТК РФ. - Оформление с первого рабочего дня (компания полностью "белая").