Бухгалтер по расчету заработной платы

Описание

Мы ищем в нашу команду бухгалтера по расчету заработной платы специалиста, который любит порядок в цифрах и умеет точно, своевременно и грамотно начислять зарплату сотрудникам. Если вы аккуратны, ответственны и цените стабильность будем рады познакомиться!

Условия работы:

График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00

Оформление по ТК РФ

Корпоративное питание

Компенсация проезда 4500 руб. или оплата ГСМ (на выбор)

Работа в стабильной компании с дружным коллективом

1. Базовые требования:

Опыт работы на аналогичной позиции от 3 лет

Профильное образование (бухгалтерское / экономическое)

Знание Трудового кодекса РФ в части оплаты труда, отпусков, увольнений

Уверенное владение программами:

1С:Зарплата и управление персоналом (ЗУП) 8.3

1С:Бухгалтерия 8.3

Excel / Google Таблицы

Контур (Контур.Зарплата, Контур.Отчётность)



2. Профессиональные обязанности:

Расчет заработной платы и удержаний:

Расчет всех видов начислений: оклад, премии, надбавки, компенсации Расчет отпускных (основных, авансовых, неиспользованных)

Оформление и расчет прямых выплат из ФСС

Расчет компенсаций при увольнении сотрудников

Формирование реестров на выплату заработной платы

Учет и расчет больничных листов

Работа с исполнительными листами, алиментами и другими удержаниями

Подготовка и выдача справок, расчетных листков

Консультирование сотрудников по вопросам оплаты труда и налогообложения

Работа с табелями учета рабочего времени:

Знание кодировки табеля (явка, больничный, отпуск и др.)

Работа с графиками сменности

Ведение, корректировка, учет табелей по подразделениям

Загрузка и обработка табелей в 1С и Excel, сверка с отчетами

Контроль корректности табелирования и соответствия ФОТ



3. Навыки работы с ПО:

1С:ЗУП 8.3 уверенное владение

1С:Бухгалтерия 8.3 уверенное владение

Контур уверенное использование в части расчётов и отчетности

MS Excel / Google Sheets функции, формулы, сводные таблицы



4. Личностные качества:

Внимательность к деталям и точность в расчетах

Способность соблюдать сроки, поставленных задач и корректно расставлять приоритеты

Готовность обрабатывать большие объемы информации

Стрессоустойчивость, соблюдение конфиденциальности

Навыки командной работы и взаимодействия с другими отделами компании