Инженер-программист (77)

Описание

Опыт работы с системами мониторинга. Знания подходов и практик по мониторингу ИТ-систем: сетевого оборудования, операционных систем, прикладных приложений, инфраструктурного ПО (БД, веб-серверов, почтовых систем). Знание архитектуры и принципов работы Zabbix. Опыт разработки шаблонов мониторинга Zabbix. Навыки настройки, создания новых элементов данных в Zabbix. Опыт интеграции с внешними системами с использованием API Zabbix. Опыт написания API запросов к Zabbix. Знания и опыт администрирования серверов под управлением Unix/Linux или Windows 2012 2016. Владение как минимум одним из скриптовых языков (python/shell/bash/powershell). Навыки формирования SQL запросов для работы с СУБД: MS SQL, Oracle, MySQL или Postgres.

Обязанности

Постановка информационных систем и бизнес-сервисов на мониторинг. Выполнение конфигурирования (изменение бизнес-логики, объектов, пользовательских форм) системы мониторинга. Настройка текущих и создания новых элементов данных в Zabbix. Администрирование распределённой системы серверов (включая, но не ограничиваясь: Windows, Redhat, CentOS, SUSE, Debian). Создание новых и доработка текущих шаблонов мониторинга zabbix. Создание скрипты автоматизации. Анализировать нагрузки, потребления ресурсов на центральных серверах zabbix. Оптимизировать процессы.

Условия

СОЦИАЛЬНЫЙ ПАКЕТ РАБОТНИКОВ АО АВТОВАЗ :- компенсация стоимости питания: за комплексный обед/ужин АО АВТОВАЗ доплачивает 188,15 руб. (84%), работник оплачивает 34,85 руб. (16%); - бесплатное питание в ночную смену;- обеспечение спецодеждой и обувью;- обслуживание в поликлинике ФМБА, включая стоматологию;- корпоративная программа ДМС (софинансирование): АО АВТОВАЗ доплачивает до 55 % стоимости полиса в зависимости от стажа работы работника, работник оплачивает оставшуюся часть стоимости полиса с рассрочкой до 11 месяцев;- поддержка материнства и детства: дополнительный оплачиваемый 10-ти недельный дородовый отпуск, пособие по уходу за ребенком с 1,5 до 3-х лет;- оплачиваемые дни на бракосочетание, рождение ребенка;- специальная цена на автомобили, скидка от рекомендованной розничной цены: на LADA VESTA 7%, на остальные модели LADA 10%;- компенсация стоимости санаторно-курортного лечения и отдыха от 75% до 90%;- спортивно-оздоровительные мероприятия, корпоративные праздники;- поощрения работников, награды;- прочие льготы и гарантии предоставляются в соответствии с коллективным договором.